Акт ОС 1 – это документ, используемый в сфере трудовых отношений для оформления результатов приема-передачи при смене места работы сотрудника. Наличие акта ОС 1 является обязательным при приеме на работу и увольнении сотрудника. Акт ОС 1 содержит информацию о переданных и принятых материальных ценностях, документах и обязательствах сторон. Его цель – предотвратить возникновение трудовых споров и урегулировать возможные претензии между работодателем и работником.

Заполнение акта ОС 1 требует особой внимательности и точности. В акте указываются все переданные материальные ценности, заводские запасы, товарно-материальные ценности, оборудование и документы. Описывается состояние этих предметов, их количественный и качественный состав. Также в акте выделяется особая графа, в которой указываются обязательства работника по соблюдению конфиденциальности информации, охране служебной тайны и документообороту. Претензии по акту ОС 1 могут быть предъявлены в течение 10 дней с момента его подписания.

Акт ОС 1 образец заполнения стандартизирован и утвержден Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации. В акте должны быть указаны дата его составления, имена и должности лиц, осуществляющих прием и передачу, а также подпись работника и работодателя. Каждая страница акта должна быть пронумерована. Получившие его стороны обязаны взять свой экземпляр акта, по переписке либо под роспись.

Акт ОС 1: образец заполнения

Акт ОС 1: образец заполнения

Акт приема-передачи объектов строительства (ОС) составляется в соответствии с требованиями Градостроительного кодекса Российской Федерации и регламентирует процесс передачи объектов строительства от одного лица (организации) к другому.

Данный образец заполнения Акта ОС 1 содержит основные поля и сведения, которые должны быть указаны при составлении акта:

  1. Номер и дата акта.
  2. Наименование организации-отправителя.
  3. Наименование организации-получателя.
  4. Адрес объекта строительства.
  5. Описание объекта строительства (тип, назначение и т.д.).
  6. Дата начала и окончания строительства объекта.
  7. Сведения о заключенном договоре и его номере.
  8. Состояние объекта строительства на момент передачи (готовность, соответствие проектной документации и т.д.).
  9. Реестровый номер объекта, присвоенный органами государственного строительного надзора.
  10. Сведения о сдаче-приемке органами государственного строительного надзора.
  11. Подписи лиц, участвующих в составлении акта.

Образец акта ОС 1 представлен для ознакомления и может быть адаптирован в соответствии с требованиями и особенностями конкретного случая.

READ
Как достичь справедливости

Приема-передачи

Состав акта о приеме-передаче

Акт о приеме-передаче (Акт ОС 1) – это документальное подтверждение факта передачи товара от продавца к покупателю. В акте указываются следующие данные:

  • наименование организации-продавца и ее реквизиты;
  • наименование организации-покупателя и ее реквизиты;
  • дата и место составления акта;
  • количество и описание переданных товаров;
  • цена и сумма перечисленных товаров;
  • подписи представителей продавца и покупателя.

Процедура составления акта о приеме-передаче

Для составления акта о приеме-передаче необходимо выполнить следующие действия:

  1. Убедитесь, что все товары, указанные в договоре, переданы покупателю.
  2. Составьте акт о приеме-передаче в соответствии с требованиями и формой ОС-1.
  3. Укажите все необходимые данные в акте, включая описание товаров, и цену.
  4. Подпишите акт представителями обеих сторон (продавца и покупателя).
  5. Сохраните копию акта для последующего учета и контроля.

Акт о приеме-передаче (Акт ОС 1) имеет юридическую силу и может использоваться в качестве доказательства при разрешении споров и разногласий между продавцом и покупателем. Поэтому важно составлять акт внимательно и аккуратно, соблюдая все необходимые требования и формальности.

Пример заполнения акта ОС 1
№ п/п Наименование товара Единица измерения Количество Цена за единицу, руб. Сумма, руб.
1 Штаны шт. 10 1000 10000
2 Футболки шт. 20 500 10000
Итого 20000

по форме [Трудовые споры Трудовые]

по форме [Трудовые споры Трудовые]

В случае возникновения трудовых споров, стороны обязаны проходить претензионный порядок разрешения спора. Важным этапом такого порядка является составление акта ОС 1 – акта приема-передачи по форме. Этот акт является доказательством факта общения сторон и может быть использован в дальнейшем при рассмотрении спора работником инстанцией разрешения трудовых споров.

Акт ОС 1 оформляется на основании ст. 367 Трудового кодекса РФ и должен содержать следующую информацию:

  1. Наименование организации, составившей акт. Сюда включаются данные об организации и ее реквизиты: название, ИНН, ОГРН.
  2. ФИО работника, с которым составлен акт, а также его паспортные данные.
  3. Должность работника, его трудовой договор и приказ о его приеме на работу.
  4. Перечень переданных документов, предметов и материалов.
  5. Факт передачи работнику указанных предметов, а также уточнение об их сохранности.
  6. Подписи сторон – работника и представителя работодателя, составившего акт.
READ
Продажа доли квартиры без согласия второго собственника: как это сделать и быть в праве

Акт ОС 1 должен быть подписан обеими сторонами в двух экземплярах, причем каждая сторона получает по одному экземпляру.

Таким образом, акт ОС 1 образец заполнения – и приема-передачи по форме является важной юридической формой документа, позволяющей документально подтвердить факт происхождения и передачи предметов, документов и материалов при возникновении трудовых споров.

Видео:

Как сделать акт выполненных работ в 1с 8.3 и распечатать его

Как заполнить накладную/Акт выполненных работ на сдачу товара. Казахстан

Как создать электронный акт на портале госзакупок (2021)